Bu Çözüm Neyi Ölçer?

Bu çözüm, kullanılan diğer metotlarla ortaya çıkması güç olan tutum ve davranışları değerlendirir. Bireyin iş ortamındaki dürüstlüğünü ve etik yaklaşımını ölçer. Bu çözüm, üretkenlik karşıtı iş davranışlarını azaltmaya yardımcı olacak şekilde tasarlanmıştır ve katılımcı önyargılarını en aza indirmek için yenilikçi bir format kullanılmıştır. Çeşitli alanlarda yapılan çalışmalar ve deneysel simülasyonlar, bu çözümün geçerliliğini kanıtlamıştır.

Dürüstlük ölçümü, iş yerinde sergilenen şu tutumları ölçer:

• Kural ve yönetmelikleri takip etme
• Otoriteye saygı duyma
• Yüksek etik standartlara göre davranma ve güçlü bir doğru - yanlış anlayışına sahip olma
• Dürüst davranma
• Kendi lehine davranmaktan veya başkalarının hatalarından fayda sağlamaktan kaçınma

Çözümün temel odağı iş yeri dürüstlüğü olmakla birlikte, bu çözüm bazı farklı alanlara da açıklık getirir. Bunlar:

• Titizlik – adayların, işlerinde sistematik ve düzenli olmaya verdiği önemi tanımlar.
• Azim – adayların, görevlerini tamamlama ve zorluklar karşısındaki tutumlarını tanımlar.
• Çalışkanlık – adayların, iş yeri üretkenliğine ve verimliliğine verdikleri önemi tanımlar.
• Uzlaşmacılık – adayların, nazik ve düşünceli olmaya ve başkalarının ihiyaçlarına ve duyarlılıklarına özen göstermeye verdikleri önemi tanımlar.
• Stres Töleransı – adayların baskıyla başa çıkmaya ve stresli durumlarda soğukkanlılığını koruyabilmeye verdikleri önemi tanımlar.